百色市人才工作调查问卷
为进一步加强和改进我市人才工作，经市委领导同意，我们组织开展此次网络问卷调查，希望您积极参与。感谢您对我市人才工作的支持！
中共百色市委组织部、百色市人事局
2008年5月27日
1、您的工作单位：
党政机关 事业单位 企业单位
2、您的最高学历：
博士 硕士 本科 专科 中专及以下
3、您的职称：
高级职称 中级职称 初级职称 无职称
4、您的职务：
领导 中层干部 一般群众
5、您单位人才工作环境如何？
很好 较好 一般 差
6、您单位制定人才引进、培养、使用等方面制度、措施如何？
很完善 比较完善 不完善 没制定
7、您认为本单位执行人才引、培养、使用制度的情况如何？
执行很好 执行较好 有制度，但没执行
8、您认为本单位在肯定干部职工工作成绩方面做得如何？
好 较好 一般 差
9、您认为本单位给干部职工提供发展空间如何？
好 较好 一般 差
10、您单位目前的人才管工作度对激励人才创新、创业的作用有多大？
很大 比较大 较小 没作用
11、您单位在鼓励干部职工尝试新业务、新机会、新方法，并提供相应的条件方面做得如何？
好 较好 一般 差
12、您对单位的人才培训、培养制度是否满意？
满意 比较满意 基本满意 不满意
13、您认为我市目前的人才政策：
对单位很有帮助 对个人发展很有帮助 比较笼统，缺乏实际措施 也许有，但自己不清楚
14、您认为目前我市人才队伍建设政策哪方面对您单位的支持大一些？（可多选）
人才引进方面 人才培养方面 人才激励方面 人才使用方面
15、您认为当前我市人才队伍建设最急需出台的是哪些方面政策？（可多选）
人才引进方面 人才培养方面 人才激励方面 人才使用方面
16、您认为在人才队伍建设方面，需要政府支持在哪方面？（可多选）
完善人才评价体制 建立完善的人才服务体系 放宽单位用人自主权 完善社会保障体系
17、您认为，我市在人才培训方面还有哪些需要改进的地方？（可多选）
引导建立政府培训、协会培训、企业培训、社会机构培训有机结合的培训体系
加强高层次人才的思想道德教育
给予一定数量的培训资助
加强不同领域、不同行业高层次人才之间的学习交流
18、您迫切需要哪些类型的培训？（可多选）
知识更新 技能培训（包括管理技能和专业技能） 思维变革
潜能开发 经验交流 海外访问 法规政策培训
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